Qué evalúa una matriz IPER de oficina

IPER significa Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos. La matriz relaciona cada proceso y actividad con el peligro, las personas expuestas, los controles existentes y el nivel de riesgo. Su objetivo no es llenar una tabla, sino decidir qué debe corregirse primero.

Este ejemplo usa una escala sencilla de 1 a 3 para probabilidad y consecuencia. El método debe quedar documentado y aplicarse de forma consistente. Para operaciones complejas pueden utilizarse metodologías como NTP 330 o GTC 45.

Ejemplo aplicado

ActividadPeligro y efectoPCRControles propuestos
Trabajo con pantallaPosturas sostenidas; molestias musculoesqueléticas y fatiga visual.326Ajuste ergonómico, pausas, alternancia y capacitación.
Conexión de equiposCables y tomas defectuosas; choque eléctrico o incendio.236Inspección eléctrica, canalización y prohibición de conexiones improvisadas.
Desplazamiento internoCables u objetos en circulación; caída al mismo nivel.224Orden, rutas despejadas y reporte de condiciones.
Carga de trabajoDemandas altas y baja autonomía; estrés, agotamiento y ausentismo.326Claridad de roles, planificación de carga y evaluación psicosocial.
EmergenciasSismo o incendio; golpes, atrapamiento o evacuación tardía.236Plan, señalización, brigada, simulacros y punto de encuentro.
Fórmula del ejemplo: R = Probabilidad × Consecuencia. Una valoración inicial no reemplaza la inspección del puesto ni la participación de los trabajadores.

Cómo construirla paso a paso

  1. Defina procesos, puestos, tareas rutinarias y no rutinarias.
  2. Observe el trabajo real y consulte a quienes lo ejecutan.
  3. Identifique la fuente del peligro y el daño posible.
  4. Revise controles existentes antes de calcular el riesgo.
  5. Valore probabilidad y consecuencia con criterios escritos.
  6. Priorice controles siguiendo eliminación, sustitución, ingeniería, administración y EPP.
  7. Asigne responsable, plazo y verificación.

Errores frecuentes

¿Necesita una plantilla?

Consulte la matriz IPER de ejemplo con cinco metodologías o revise nuestro servicio de elaboración de matrices IPER.

Marco de referencia

¿Quiere adaptar la matriz a sus puestos?

Le ayudamos a identificar riesgos reales y convertir la evaluación en un plan de acción verificable.

Solicitar diagnóstico