Programas de formación obligatoria y especializada en seguridad y salud en el trabajo, alineados con el Decreto 255 Art. 4 num. 15 y el Código del Trabajo. Capacitación que cumple la norma y transforma comportamientos.
Solicitar propuestaLa capacitación en seguridad y salud en el trabajo es una obligación legal del empleador en Ecuador. El Decreto 255, Art. 4, numeral 15, establece que todo empleador debe capacitar a sus trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales. El Decreto 2393, Art. 11, numeral 9, y la Resolución C.D. 513 del IESS refuerzan esta obligación.
Nuestros programas van más allá del cumplimiento formal. Diseñamos formación práctica, adaptada a los riesgos reales de su empresa, que cubre desde la inducción del trabajador nuevo hasta cursos especializados de alto riesgo. Cada programa incluye evaluaciones de conocimiento y certificación individual.
Cada programa se adapta a su empresa, pero la metodología es consistente.
Revisamos la matriz de riesgos, el historial de accidentes, los requisitos legales y las brechas formativas de su equipo para priorizar los temas de capacitación.
Elaboramos el plan de capacitación con cronograma, contenidos, duración, metodología y público objetivo por módulo, alineado con la normativa vigente.
Impartimos las capacitaciones con metodología teórico-práctica: presentaciones, talleres, simulacros, ejercicios prácticos y evaluaciones por módulo.
Aplicamos evaluaciones de conocimiento post-capacitación, emitimos certificados individuales y generamos el informe de cumplimiento formativo para auditorías.
Todo documentado, entregado y listo para inspección. Sin sorpresas.
Cronograma completo con temas, fechas, duración, responsables y público objetivo alineado a normativa.
Presentaciones, guías de estudio y material práctico adaptados a los riesgos de su empresa.
Listas de asistencia firmadas con datos del participante, tema, fecha y horas de formación.
Exámenes pre y post capacitación con resultados tabulados y análisis de efectividad.
Certificados de aprobación por cada módulo con horas de formación, contenido y calificación.
Reporte consolidado de capacitaciones ejecutadas vs. planificadas, ideal para auditorías e inspecciones.
Diseñamos su plan de formación SST alineado con el Decreto 255 y la normativa vigente. Solícitenos una propuesta sin compromiso.